创信榜样人物第六期|从实习小白到广西项目负责人，我和创信一起成长-凯时88kb88-www.凯时

　　一滴水只有融入大海才不会干涸，一个人只有融入集体才能将个人才能发挥到最大。2016年创信咨询上市，公司高速发展，为员工创造不少机遇。本期我们采访到一位工程师，他在公司工作六年，从一个实习小白到广西项目负责人，这期间他不仅迎来个人职业的快速成长，同时也见证了公司的高速发展，他就是本期人物——丁小林。

　　(施工现场的丁小林)

　　与公司共成长：

　　2014年，大学即将毕业的丁小林在同学推荐下进入创信咨询，开始了自己的实习，他没想到，这一实习就让自己的职业生涯和创信的发展紧密联系在一起。

       实习初期，丁小林就感受到创信以人为本的温暖凯时88kb88的文化。作为新人，没有半点项目经验，工作上因此显得不太自信，但在领导和同事的鼓励和帮助下他很快就完成了学生从职业人的身份转换。

　　“创信对新人很好，领导同事愿意帮助新同事成长，大家团结互助，这种氛围一开始温暖了我，到现在更是越来越离不开了”丁小林说。

 

　　(温江千禧大酒店项目)

　　谈到六年间参与的项目中让他记忆最深刻的一个，丁小林说是温江的千禧大酒店项目。这个项目是他进入创信后参与的第一个大项目，因为是五星级酒店，又是开发商项目，所以甲方要求极高，工作节奏很快，这对刚进入工程咨询行业的丁小林来说是不小的挑战。

　　那段日子没少挨骂，但在同事、领导的鼓励下，还是继续硬着头皮做事。后来渐渐的挨骂少了，回头一看发现自己也进步了。在批评下成长，这是我进步最快的一段时间。

　　抓住公司高速发展中的每一个机遇

　　随着公司的不断壮大，www.凯时的业务范围也在不断拓展，从川内到川外，如今，创信不仅在新疆设有分公司，在广西也开始承接项目。2019年7月，丁小林被派往广西驻场，负责广汇圣湖城五期、广汇布山壹号、广汇圣湖小学三个项目。

　　家在重庆，定居成都，问及为何愿意离家前往广西驻场时，丁小林坚定的告诉小编，因为看好公司的发展，因为相信在不久的将来，创信股份广西分公司会成立，那时公司将能承接更多业务，而自己也会迎来一次大的职业机遇。

 

　　(公司新三板上市答谢会)

　　之所以对公司如此有信心，丁小林说因为他见证了公司2016年新三板上市，见证了这一时期的高速发展，所以他相信公司高管能把大家带向一个更高的阶层。

　　丁小林说：“和同学聊天谈到自己在创信工作也会觉得骄傲，这份自信是公司带给我的，而我也会充分利用公司平台，抓住机会，赢得自己职业的发展。驻场广西，虽然离家远了些，每隔两个月才能回家一次，但这是一次值得把握的机会。”

　　身在外地依然能够感受到公司的关怀

　　受疫情影响，公司2月17日正式复工，丁小林3月初回到广西驻地。为了保障外地工程师的安全，公司为他们寄去口罩。

 

　　(复工后的工作)

　　丁小林说虽然自己所在项目离城市较远，该区域也并未出现过任何疑似病例，但是收到公司总部寄来的防护口罩还是很感动，身在外地，依然能够享受到公司的福利，感受到公司的关怀，让他真正有了归属感，这是许多公司都无法做到的，丁小林说这也是他从实习到现在一直不愿换单位的原因。

　　熟悉的环境、熟悉的领导、同事，上升期的公司，充满机遇的工作，有温度的环境，互帮互助的氛围，这就是创信对员工最大的吸引力了。